פסק-דין3 עמודיםנכלל בחיפוש

ע"א 4003/91 המוסד לביטוח לאומי נ. שמואל לוי

ניתן ביום

בקצרה

ביטוח · מעמד עובד או עצמאי לצורך דמי ביטוח לאומי ופיצויי פיטוריןערעור על החלטת בית המשפט המחוזי בהוכחת חוב למפרק

לא ידוע אם התקציר מבוסס על המסמך המלא. לפני שמסתמכים עליו, קראו את המקור.

הערעור של המוסד לביטוח לאומי נדחה. בית המשפט קבע כי מעמדו של לוי כעובד נקבע לפי מהות היחסים ומידת השתלבותו במערך הארגוני ולא לפי הכנוי שניתן לו. לוי הופיע לעבודה קבועה, פעל לפי הוראות ההנהלה וקיבל חופשה, ולכן לא נמצאו עילות להתערבות בקביעת בית המשפט המחוזי.

העובדות

המבקש עבד במשרדי החברה מיום יום, חתם על כרטיס נוכחות, קיבל חופשה שנתית ופעל לפי הוראות מנהל החברה. במקום משכורת הוציא חשבוניות, ובתקופה מסוימת דרך חברה בבעלותו. הוא דווח כעצמאי לפרקים ובהמשך כשכיר.

השאלות המשפטיות

  1. 1.האם שגה בית המשפט המחוזי בקביעה כי לוי היה עובד של סנקס בשקלול כלל הסממנים?

הלכות

  1. 1

    אין ליחס חשיבות לכינוי שניתן לתפקיד או למעמד אלא למהותו ולמכלול היחסים, והמבחן העיקרי לבחינת מעמד עובד או עצמאי הוא מידת השתלבותו במערך הארגוני של המפעל.

    ״אין ליחס חשיבות לכנוי שניתן לתפקיד או למעמד אלא למהותו ולמכלול היחסים הקובע מהות זו״
    לציטוט במסמך ←

מילות מפתח

  • עובד
  • עצמאי
  • יחסי עובד ומעביד
  • הוכחת חוב
  • מפרק
  • כרטיס נוכחות
  • חשבוניות

התקציר, ההלכות והסיווג נוצרו אוטומטית. לכל הלכה מצורף ציטוט מהמסמך. יש לבדוק את הדברים מול המקור באתר בית המשפט, שהוא הנוסח המחייב.

הטקסט המלא

פרטי ההליך

ע"א

4003/91

בפני: כבוד

השופטת ט' שטרסברג-כהן

כבוד

השופטת ד' דורנר

כבוד

השופט י' טירקל

המערער: המוסד

לביטוח לאומי

ע"י

ב"כ עוה"ד ש. בריצמן

נ

ג ד

המשיבים: 1.

שמואל לוי

ע"י באת כוחו עוה"ד צירה חורש

2.

סנקס אלקטרוניקה בע"מ (בפירוק)

ע"י מפרקי החברה עוה"ד י. בן-שאול

3.

כונס הנכסים הרשמי

ע"י באת כוחו עוה"ד גלילי

ערעור

על החלטת בית המשפט המחוזי

בתל-אביב-יפו

מיום 21.7.91 בת.א. בפירוק

4995/86

המרצה 7214/90 שניתנה על ידי

כבוד

השופט לויט

פסק

- דין

1.זהו ערעור של המוסד לבטוח לאומי (להלן: המ.ל.ל) על החלטת בית המשפט המחוזי, בה נקבע כי המשיב 1 (להלן: לוי) היה עובד של המשיבה 2 (להלן: סנקס) (בפרוק) בטרם פורקה, וזאת מאז 6/77 ועד 4/86 וכי לפיכך על המוסד לביטוח לאומי להכיר בתביעתו לפצויי פטורין על פי הוכחת חוב שהגיש למפרק.

2.אין חולק כי היחסים שבין לוי וסנקס היו מורכבים וכי מתקיימים בהם סממנים המצביעים על היותו עובד של סנקס וכאלה המצביעים על היותו עצמאי. השאלה העומדת לדיון בפנינו היא, האם שגה השופט קמא בכך שבשקלול הסממנים כלם, קבע את מעמדו של לוי כעובד.

3.עד1997- היה לוי סוכן מכירות של סנקס, ביוני 1977 קבל הוא את תפקיד מנהל המכירות של סנקס האחראי על פעולת הסוכנים העצמאיים. מקום עבודתו היה במשרדי סנקס הוא חתם על כרטיס עבודה בכל יום כשאר העובדים, קבל חופשה כמותם ויצא להבראה. הוא עבד תחת פקוח על פי הוראות הבעלים של סנקס. עד כאן מצויינים אותם סממנים המאפיינים יחסי עובד ומעביד. מנגד, לא קבל לוי משכורת אלא הוציא חשבוניות, עד 1.4.84, בשמו האישי ומאז ועד 3.86 בשם חברת קונקס מחשבים בע"מ (להלן: קונקס) שהיא חברה בבעלותו ובבעלות אשתו. לוי הצהיר למס הכנסה ולמוסד לביטוח לאומי שמתאריך 1.4.84 יחדל להיות עצמאי והכנסתו תהא ממשכורת מקונקס. הוא גם דווח כעצמאי למס הכנסה ולבטוח לאומי ועם הקמת קונקס דווח כשכיר בקונקס.

לטענתו הכתיבה לו סנקס את הצגת מעמדו כעצמאי וכנותן שרותים מצד קונקס בעוד אשר הלכה למעשה היה הוא עובד של סנקס.

4.בית המשפט קבע בצדק כי אין ליחס חשיבות לכנוי שניתן לתפקיד או למעמד אלא למהותו ולמכלול היחסים הקובע מהות זו וכי המבחן העקרי לבחינת מעמדו של אדם כעובד או כעצמאי הוא לפי מדת השתלבותו במערך הארגוני של המפעל. לענין זה אומר השופט המלומד:

"במקרה הנדון המבקש הופיע יום יום לעבודה במשרד של סנקס (הדברים אמורים מ6.77-), היה לו שולחן קבוע, שעות עבודה קבועות, חתם על כרטיס נוכחות ככל העובדים, פעל לפי הוראות מנהל החברה, קיבל חופשה שנתית ככל העובדים. גירסה זו של המבקש לא נסתרה. כך גם לא נסתרו דבריו של המבקש שהיוזמה לכך שבמקום לקבל משכורת ככל העובדים, הוא קיבל את שכרו כנגד הוצאת חשבוניות, שהדבר נעשה לפי דרישת סנקס....

עד לאפריל 84 הוציא המבקש חשבוניות בשמו לסנקס (נ/1). יש לציין שפנקס החשבוניות נ1/ מעיד שהמבקש הוציא חשבוניות אך ורק עבור סנקס".

5.אין בנמוקי הערעור ובטענות שהועלו בסכומי המערער כדי לשכנענו כי שגה בית המשפט במסקנות שהוסקו על ידו מן העובדות שלמעשה לא היו שנויות במחלוקת וביישום הדין עליהן.

אשר על כן אנו דוחים את הערעור. ומחייבים את המערער בהוצאות המשיב בסך 5,000 ש"ח.

ניתן היום, כ"ח בשבט תשנ"ז (5.2.97).

ש ו פ ט ת ש ו פ ט ת

ש ו פ ט

העתק

מתאים למקור

שמריהו

כהן - מזכיר ראשי

91040030.

J01

אמ400391/

המסמך מוצג כפי שבית המשפט פרסם אותו; אין באמור ייעוץ משפטי. בקשת הסרה · דיווח על טעות

הלכות

  1. 1אין ליחס חשיבות לכינוי שניתן לתפקיד או למעמד אלא למהותו ולמכלול היחסים, והמבחן העיקרי לבחינת מעמד עובד או עצמאי הוא מידת השתלבותו במערך הארגוני של המפעל.