החלטה3 עמודיםנכלל בחיפוש

רע"פ 8174/05 אריאלה דורון נ. מדינת ישראל

ניתן ביום

בקצרה

תאגידים · רשלנות בטיחות בעבודה וקשר סיבתיבקשת רשות ערעור פלילי על פסק דין של בית המשפט המחוזי בערעור על הרשעה בגרם מוות ברשלנות

כיסוי התקציר אינו ידוע: בכרטיס זה לא תועד אם גוף המסמך וסיום ההכרעה נכללו במלואם. יש לעיין במקור המלא.

המבקשים הורשעו בגרם מוות ברשלנות לאחר שנער נפל מהקומה החמישית באתר שיפוצים שבבעלותם, ובית המשפט המחוזי דחה את ערעורם. בית המשפט העליון דחה את בקשת רשות הערעור השנייה, מאחר שהטענות נסבו על קביעות עובדתיות וקשר סיבתי שנדונו בהרחבה ואינן מעלות סוגיה בעלת חשיבות משפטית, ציבורית או חוקתית. הבקשה לעיכוב ביצוע העונש נדחתה גם היא.

העובדות

המנוח, נער בן שבע-עשרה, הועסק כפועל באתר שיפוצים בבית מלון בבעלות המבקשים ונפל מהקומה החמישית בזמן פינוי פסולת בניה. לטענת כתב האישום נגרם המוות ממחדל לקיים תנאי עבודה בטיחותיים. בית משפט השלום הרשיע את המבקשים ובית המשפט המחוזי דחה את הערעור.

השאלות המשפטיות

  1. 1.האם הוכח קשר סיבתי עובדתי בין מחדל המבקשים לקיים תנאי עבודה בטיחותיים לבין נפילתו של המנוח?
  2. 2.האם יש להתיר ערעור שני על פסק דין של בית המשפט המחוזי בעניין שאינו מעלה סוגיה בעלת חשיבות משפטית, ציבורית או חוקתית?

הלכות

  1. 1

    רשות ערעור אינה ניתנת על דרך הכלל, אלא רק במקרים יוצאי דופן המקפלים סוגיות בעלות חשיבות משפטית, ציבורית או חוקתית

    ״הלכה היא כי רשות ערעור אינה ניתנת על דרך הכלל, אלא רק במקרים יוצאי דופן, המקפלים בתוכם סוגיות״
    לציטוט במסמך ←
  2. 2

    משנמנעו המעסיקים מלמנות מנהל עבודה או קבלן ראשי אחר, הם נחשבים כאחראים ישירות על הבטיחות באתר והקשר הסיבתי נבחן ביחס למחדלם

    ״משנמנעו המערערים למנות מנהל עבודה באתר, ומשלא השתחררו מחובתם לבטיחות בעבודה באמצעות מינוי קבלן ראשי אחר, רואים אותם כאחראים ישירות על הבטיחות באתר״
    לציטוט במסמך ←

מילות מפתח

  • רשות ערעור
  • גרם מוות ברשלנות
  • קשר סיבתי
  • בטיחות בעבודה
  • מחדל
  • סטנדרט התנהגות סביר
  • מנהל עבודה

התקציר, ההלכות והסיווג נוצרו אוטומטית. לכל הלכה מצורף ציטוט מהמסמך. יש לבדוק את הדברים מול המקור באתר בית המשפט, שהוא הנוסח המחייב.

הטקסט המלא

פרטי ההליך

בבית המשפט העליון

רע"פ

8174/05 - א'

בפני:

כבוד השופט א' א' לוי

המבקשים:

1. אריאלה

דורון

2. גיורא ניר

3. חברת "מלון רם בע"מ"

נ ג ד

המשיבה:

מדינת ישראל

בקשת רשות ערעור על פסק דינו של בית המשפט המחוזי בירושלים, מיום

19.6.05, בתיק ע"פ 9371/05, שניתן על ידי כבוד השופטים: צ' סגל, י' נועם,

ר' כרמל

בשם המבקשים: עו"ד עפר

ברטל

החלטה

ביום 26.5.00 נפל אל מותו איהב ברנארד באסיל (להלן: המנוח ), והוא בן שבע-עשרה בלבד. המנוח הועסק כפועל באתר שיפוצים שבבית-מלון בבעלות המבקשים, וביום האירוע עבד בפינוי פסולת בניה. בכתב-אישום שהוגש לבית-משפט השלום בירושלים נטען, כי מותו של המנוח - בעקבות נפילתו מהקומה החמישית בזמן עבודתו - נגרם בעטיו של מחדל המבקשים שלא קיימו תנאי עבודה בטיחותיים באתר. בגין כך, יוחסה למבקשים עבירה של גרם מוות ברשלנות, לפי סעיף 304 לחוק העונשין, התשל"ז-1977.

בית-משפט השלום (כב' השופטת מ' אגמון-גונן) הרשיע את המבקשים בעבירה שיוחסה להם. הוא מצא כי הם הפרו את הוראות פקודת הבטיחות בעבודה [נוסח חדש], תש"ל-1970 ותקנות הבטיחות בעבודה (עבודות בניה), התשמ"ח-1988, וכי התאונה שהתרחשה הנה בבחינת תוצאה מסתברת של מחדלם לקיים תנאי עבודה בטוחים כמתחייב מהדין. טענות המבקשים באשר לאי-קיומו, ולחלופין, ניתוקו של הקשר הסיבתי נדחו ונמצא כי התנהגותם בכללותה מבטאת סטייה מסטנדרט התנהגות סביר. בהכריעו כך, הטיל בית-משפט השלום על המבקשים 1 ו-2 מאסר של שישה חודשים לריצוי בעבודות שירות, מאסר על-תנאי לתקופה של שישה חודשים, קנס בסך 10,000 ש"ח ופיצוי למשפחת המנוח בסכום של 25,000 ש"ח כל אחד. על המבקשת 3, היא החברה שבבעלות המבקשים 1 ו-2, גזר בית-משפט השלום קנס בסך 75,000 ש"ח ופיצוי למשפחת המנוח בסכום של 250,000 ש"ח.

המבקשים לא השלימו עם פסק דינו של בית-משפט השלום, ושטחו את השגותיהם – עובדתיות ומשפטיות - בפני בית המשפט המחוזי. הטענה העיקרית בפיהם הייתה, כי לא הוכח כדבעי קיומו של קשר סיבתי בין מחדלם להבטיח תנאי עבודה בטיחותיים למותו של המנוח. על כך השיב בית המשפט המחוזי (כב' השופטים צ' סגל - סגן נשיא, י' נועם, ר' כרמל) בזו הלשון:

"אין כל ממש בטענתם הנוספת [ של המבקשים ], בדבר היעדר קשר סיבתי עובדתי בין מחדליהם לבין התרחשות התאונה, וכי גם אם היו ממנים אחראי בטיחות יש להניח כי הלה לא היה מסיר את המפגע. משנמנעו המערערים למנות מנהל עבודה באתר, ומשלא השתחררו מחובתם לבטיחות בעבודה באמצעות מינוי קבלן ראשי אחר, רואים אותם כאחראים ישירות על הבטיחות באתר. על כן, נבחן הקשר הסיבתי העובדתי בין מחדליהם בהימנעות מהתקנת גידור או מרתימת עובדים בזירת מתקן ההרמה, לבין נפילתו של המנוח. קשר סיבתי שכזה הוכח גם הוכח" (סעיף 8 לפסק הדין).

כעת, עותרים המבקשים לקבלתה של רשות ערעור, בטענם כי שגה בית-משפט השלום – ובעקבותיו אף בית המשפט המחוזי – בקבעו כי הוכח קיומו של קשר סיבתי בין מחדליהם לתאונה, ומבקשים כי יותר להם להוסיף ולדרוש בדבר אף בפני בית-משפט זה.

דין הבקשה להידחות. הלכה היא כי רשות ערעור אינה ניתנת על דרך הכלל, אלא רק במקרים יוצאי דופן, המקפלים בתוכם סוגיות להן נודעת חשיבות משפטית, ציבורית או חוקתית. עניינם של המבקשים אינו נמנה עם אלה. השגותיהם, המרכזות עצמן, כאמור, בסוגיית קביעת הקשר הסיבתי, לובנו בהרחבה בפסק דינו המנומק של בית-משפט השלום, ובית המשפט המחוזי שב ונדרש אליהן. בקביעותיהם – חרף טענות בא-כוח המבקשים - לא נמצא לי כל חידוש או קושי, וממילא לא נמצאו לי עילה או טעם להידרש אליהם בשלישית.

הבקשה נדחית, ועמה הבקשה לעיכוב ביצועו של העונש.

ניתנה היום, כ"ה באב תשס"ה

(30.8.2005).

ש ו פ ט

המסמך מוצג כפי שבית המשפט פרסם אותו; אין באמור ייעוץ משפטי. בקשת הסרה · דיווח על טעות

ציטוטים

מצטט (1 תיקים)

  • עפ 9371/05

מצוטט על ידי (1 מסמכים)

  • ע"פ 99/14מדינת ישראל נ. מליסרון בע"מפסק-דין

הלכות

  1. 1רשות ערעור אינה ניתנת על דרך הכלל, אלא רק במקרים יוצאי דופן המקפלים סוגיות בעלות חשיבות משפטית, ציבורית או חוקתית
  2. 2משנמנעו המעסיקים מלמנות מנהל עבודה או קבלן ראשי אחר, הם נחשבים כאחראים ישירות על הבטיחות באתר והקשר הסיבתי נבחן ביחס למחדלם