החלטהעליוןבית המשפט העליון2 עמודיםנכלל בחיפוש

רע"א 7612/99 אלוני אורי נ. ציון - חברה לביטוח בע"מ

ניתן ביום

בקצרה

נזיקין · ניכוי גמלאות מפיצויים בתאונת עבודהבקשת רשות ערעור - החלטה דיונית בבקשה למינוי (הוראה להתייחס לפסיקה)

לא ידוע אם התקציר מבוסס על המסמך המלא. לפני שמסתמכים עליו, קראו את המקור.

בית המשפט הורה לצדדים, ובמיוחד למבקש, להתייחס להלכת רע"א 1619/93 אליהו חברה לביטוח נ' טטרו, שם נקבע כי יש לנכות מפיצויי נפגע בתאונת עבודה את הגמלאות שקיבל או עתיד לקבל, גם ללא פנייה למוסד. נקבע כי ייתכן שההלכה תייתר את הצורך לדחות את הדיון בבקשת המינוי. ניתנה תשובה תוך 15 יום.

השאלות המשפטיות

  1. 1.האם יש לנכות מפיצויים לנפגע בתאונת עבודה את הגמלאות שקיבל או שעתיד לקבל מהמוסד, גם כאשר לא פנה לקבלת הגמלאות?

הלכות

  1. 1

    במקרה שתאונה היא גם תאונת עבודה, יש לנכות מהפיצויים את הגמלאות שהנפגע קיבל ועתיד לקבל מהמוסד, גם אם לא פנה בתביעה למוסד.

    ״במקרה שהתאונה הינה גם תאונת עבודה, זכאי הנפגע לפיצויים לפי חוק הפיצויים, כפי שאלה״
    לציטוט במסמך ←

מילות מפתח

  • תאונת עבודה
  • ניכוי
  • חוק הפיצויים
  • לבל יצא חוטא נשכר

התקציר, ההלכות והסיווג נוצרו אוטומטית. לכל הלכה מצורף ציטוט מהמסמך. יש לבדוק את הדברים מול המקור באתר בית המשפט, שהוא הנוסח המחייב.

הטקסט המלא

פרטי ההליך

ב

בית המשפט העליון

בירושלים

רע"א

7612/99

בפני:

כבוד

השופטת ט' שטרסברג-כהן

המבקש:

אלוני אורי

נגד

המשיבים

:

1.

ציון - חברה לביטוח בע"מ

2.

אבנר איגוד לביטוח נפגעי רכב בע"מ

בקשת רשות ערעור על החלטת בית

המשפט

המחוזי בחיפה מיום 21.10.99

בת.א.

1024/98 שניתנה על-ידי

כבוד

השופט ג' גינת

החלטה

הצדדים ובמיוחד המבקש, מתבקשים להתייחס לאמור ברע"א 1619/93 "אליהו" חברה לביטוח בע"מ נ' טטרו , פ"ד מז(4) 89 בעמ' 96 ליד האות ו', שם נקבע כי:

"...במקרה שהתאונה הינה גם תאונת עבודה, זכאי הנפגע לפיצויים לפי חוק הפיצויים, כפי שאלה יהיו לאחר שינוכו מהם הגימלאות אותן הוא קיבל ועתיד לקבל מהמוסד. ניכוי כזה יש לעשות אפילו לא פנה הנפגע בתביעה לקבל את המגיע לו כנפגע תאונת עבודה מהמוסד... ברור, על כן, שאי פניה בתביעה למוסד לקבלת הגימלאות המגיעות לתובע כנפגע בתאונת עבודה, לא יביא לתוצאה לפיה יקבל פיצויים מעבר למגיע לו, לו היה פונה בתביעה אל המוסד".

מטרתו של הסדר זה היא "לבל יצא חוטא נשכר".

דומה שהאמור שם עונה על השאלה העומדת בפנינו לדיון ובעקבות זאת עשוי להתייתר הצורך לדחות את הדיון בבקשת המינוי לתקופה ארוכה כפי שעשה בית משפט קמא.

תשובה תוך 15 יום.

ניתנה היום, ט"ז בכסלו תש"ס

(25.11.99).

ש

ו פ ט ת

העתק מתאים למקור

שמריהו

כהן - מזכיר ראשי

99076120.

J01

המסמך מוצג כפי שבית המשפט פרסם אותו; אין באמור ייעוץ משפטי. בקשת הסרה · דיווח על טעות

ציטוטים

מצטט (1 תיקים)

  • רעא 1619/93

מצוטט על ידי (2 מסמכים)

הלכות

  1. 1במקרה שתאונה היא גם תאונת עבודה, יש לנכות מהפיצויים את הגמלאות שהנפגע קיבל ועתיד לקבל מהמוסד, גם אם לא פנה בתביעה למוסד.