החלטה3 עמודיםנכלל בחיפוש

בג"ץ 1105/06 קו לעובד נ. שר הרווחה

ניתן ביום

לא ידוע אם התקציר מבוסס על המסמך המלא. לפני שמסתמכים עליו, קראו את המקור.

בית המשפט העליון דן בבקשה להארכת המועד להגשת הודעת עדכון בשתי עתירות מאוחדות העוסקות בשירותי בריאות לבני משפחה חסרי מעמד ולעובדים סיעודיים. בית המשפט קבע כי עבודת הוועדה הבינמשרדית מתקדמת בקצב איטי מדי, ולא ראה מקום ליתן צו על תנאי בעתירה השנייה בשלב זה. המועד הוארך עד 01.07.2010.

העובדות

הדיון בשתי עתירות נשמע במאוחד משום שהנושא נבחן בפני ועדה בינמשרדית אחת. המדינה ביקשה דחייה נוספת של שישה חודשים ללא התחייבות לתוצאות, והוועדה טרם החלה לטפל באוכלוסיית בני המשפחה חסרי המעמד. בית המשפט האריך את המועד להגשת הודעת עדכון עד 01.07.2010.

השאלות המשפטיות

  1. 1.האם יש להאריך את המועד להגשת הודעת עדכון של המשיבים בעתירות המאוחדות בשל עבודת הוועדה הבינמשרדית?
  2. 2.האם יש מקום ליתן צו על תנאי בעתירה בדבר עובדים סיעודיים בשלב שבו פועלת ועדה בינמשרדית?

הלכות

  1. 1

    כאשר ועדה בינמשרדית שהוקמה ליתן מענה לנושא בעל היבט של דחיפות אינה מטפלת בו בסדר עדיפויות ראוי ודיוניה צפויים להתמשך זמן בלתי סביר, יש לדרוש התקדמות מהירה בעבודתה.

    ״בסדרי העדיפויות ראוי היה שהנושא ידון תחילה ובוודאי לא בהתכנסות אחת לחודש״
    לציטוט במסמך ←
  2. 2

    בהעדר בדיקה ממושכת של הוועדה ובהתחשב בהסדר חלופי הקיים בחוק, לא יש מקום ליתן צו על תנאי בשלב זה בעתירה בנושא עובדים סיעודיים.

    ״אולם אלא משהוקמה הוועדה הבינמשרדית וכאמור, אף החלה את דיוניה בנושא לא ראינו ליתן צו על תנאי בשלב זה״
    לציטוט במסמך ←

מילות מפתח

  • ועדה בינמשרדית
  • צו על תנאי
  • שירותי בריאות
  • עובדים סיעודיים
  • בני משפחה של תושבים ישראליים
  • הודעת עדכון

התקציר, ההלכות והסיווג נוצרו אוטומטית. לכל הלכה מצורף ציטוט מהמסמך. יש לבדוק את הדברים מול המקור באתר בית המשפט, שהוא הנוסח המחייב.

הטקסט המלא

פרטי ההליך

בבית המשפט העליון בשבתו כבית משפט גבוה

לצדק

בג"ץ

1105/06

בג"ץ

2649/09

בפני:

כבוד הנשיאה ד' ביניש

כבוד השופט א' רובינשטיין

כבוד השופט ע' פוגלמן

העותרת בבג"ץ 1105/06:

העותרים בבג"ץ 2649/09:

קו לעובד

1. האגודה לזכויות האזרח בישראל

2. רופאים לזכויות אדם

3. כיאן – ארגון פמיניסטי

נ ג ד

המשיבים בבג"ץ 1105/06:

1. שר הרווחה

2. שר הבריאות

3. שר האוצר

4. שר הפנים

5. ועדת העבודה והרווחה של הכנסת

המשיבים בבג"ץ 2649/09:

6. המוסד לביטוח לאומי

1. שר הרווחה

2. שר הבריאות

3. שר האוצר

4. שר הפנים

5. המוסד לביטוח לאומי

עתירות למתן צו על תנאי

תאריך הישיבה:

י"ב בשבט התש"ע

(27.01.2010)

בשם העותרת בבג"ץ 1105/06:

בשם העותרים בבג"ץ 2649/09:

בשם המשיבים 1-5 בבג"ץ 1105/06 והמשיבים 1-4

בבג"ץ 2649/09:

בשם המשיב 6 בבג"ץ 1105/06

והמשיב 5 בבג"ץ 2649/09:

עו"ד ח' בן-ישראל

עו"ד ד' ספיבק; עו"ד ע' פלר

עו"ד ח' אופק

עו"ד א' רוזן-אמיר

החלטה

הנשיאה ד' ביניש:

הדיון בבג"ץ 2649/09 ובבג"ץ 1105/06 נשמע בפנינו בהליך מאוחד אף כי יש שוני בין שתי העתירות, וזאת בעיקר משום שהנושא נבחן בפני ועדה בינמשרדית אחת.

שמענו הסברים מפי באת-כוח המדינה הנוגעים לעבודת הוועדה הבינמשרדית ומטיעוניה עלה כי הוועדה רואה קשיים רבים בנושאים שהובאו להכרעתה. הוועדה מתכנסת פעם בחודש באופן קבוע ויחלוף עוד זמן רב, שאין לדעת מתי יסתיים עד שיגובשו המלצותיה. בשלב זה ביקשה באת-כוח המדינה דחייה ל-6 חודשים נוספים ומבלי להתחייב כי תהיינה בפרק זמן זה תוצאות לעבודתה של הוועדה.

עוד הוברר מפי באת-כוח המדינה כי הוועדה התחילה את דיוניה אך טרם החלה לטפל בנושא האוכלוסייה, שבגינה הוגשה העתירה בבג"ץ 2649/09 - בני המשפחה של תושבים ישראליים - שהם חסרי מעמד, המקנה להם שירותי בריאות. קשה לקבל שזה קצב העבודה של ועדה שהוקמה ליתן מענה בעניין שיש בו היבט של דחיפות ושניתן בו צו על תנאי בבית משפט זה. בסדרי העדיפויות ראוי היה שהנושא ידון תחילה ובוודאי לא בהתכנסות אחת לחודש, נתון אשר מצביע על כך שנוכח הקשיים שהוועדה מייחסת לנושא, דיוניה צפויים להתמשך זמן בלתי סביר.

העתירה בבג"ץ 1105/06 המתייחסת לעובדים סיעודיים שכיום עשויים להישאר תקופות ארוכות בישראל תלויה ועומדת זמן רב יותר בבית משפט זה, אולם אלא משהוקמה הוועדה הבינמשרדית וכאמור, אף החלה את דיוניה בנושא לא ראינו ליתן צו על תנאי בשלב זה בעת שמתקיימת בדיקה. מה גם שכיום על פי החוק יש הסדר חלופי לביטוחם הרפואי של העובדים הגם שלטענת העותרים אינו הסדר מספק ואכן אפשר שכך. אנו מצפים כי עבודתה של הוועדה הבינמשרדית אכן תתקדם בקצב מניח את הדעת ולא כפי שנעשה עד היום, שכן העניין מעורר בעיות הומניטריות הממתינות לפתרון.

לפיכך אנו מאריכים את המועד שניתן בעת מתן הצו על תנאי כך שהמשיבים יגישו הודעת עדכון בתוך 5 חודשים - לא יאוחר מיום 01.07.2010. עם קבלת ההודעה יוכלו העותרים להגיב עליה בתוך 14 יום נוספים ולאחר מכן נחליט על המשך הטיפול בעתירות ככל שיידרש.

ניתן היום, י"ב בשבט התש"ע (27.01.2010), בפני

באי-כוח הצדדים.

ה נ ש י א ה

ש ו פ ט

ש ו פ ט

המסמך מוצג כפי שבית המשפט פרסם אותו; אין באמור ייעוץ משפטי. בקשת הסרה · דיווח על טעות

ציטוטים

מצטט (1 תיקים)

מצוטט על ידי (24 מסמכים)

  • בג"ץ 5658-23פסק-דין
  • בג"ץ 6942-19פסק-דין
  • בג"ץ 5645-22פסק-דין
  • בג"ץ 8544-20פסק-דין
  • בג"ץ 6451/18גיא חיון נ. בית הדין הארצי לעבודהפסק-דין
  • בג"ץ 158/21רופאים לזכויות אדם נ. השר לביטחון פניםפסק-דין
  • בג"ץ 4296/19יודנגן פונגסק נ. שר האוצרפסק-דין
  • בג"ץ 2589/20לשכת רואי חשבון בישראל נ. ממשלת ישראלפסק-דין
  • בר"מ 8668/17שרה רביד נ. רשות האוכלוסין וההגירה - משרד הפניםפסק-דין
  • בג"ץ 6356/17פנימיית אחוזת שרה - אמונה ו-44 עותרים נוספים נ. משרד העבודהפסק-דין
  • בג"ץ 9971/16קו לעובד נ. שר התחבורה והרווחהפסק-דין
  • בג"ץ 5215/17קו לעובד - להגנת זכויות העובדים נ. משרד העבודה , הרווחה והשיפסק-דין
הצגת עוד 12
  • ע"א 7307/14מדינת ישראל נ. האנייה estelleפסק-דין
  • בג"ץ 8976/14בזק, החברה הישראלית לתקשורת בע"מ נ. שר התקשורתפסק-דין
  • בג"ץ 4374/15התנועה למען איכות השלטון בישראל ע'ר נ. ראש ממשלת ישראלפסק-דין
  • בג"ץ 2902/11העמותה לילדים בסיכון נ. משרד הבריאותפסק-דין
  • ע"א 7553/14רצון עמוס ואח' נ. מס הכנסה פקיד שומהפסק-דין
  • בג"ץ 6215/12ורדה באסטאקאר נ. שר האוצרפסק-דין
  • בג"ץ 4790/14יהדות התורה - אגודת ישראל- דגל התורה נ. השר לשירותי דתפסק-דין
  • ע"פ 6862/13ראיד חג'אזי נ. מדינת ישראלפסק-דין
  • בג"ץ 11044/04דימיטרי סולומטין נ. שר הבריאותפסק-דין
  • בג"ץ 5637/07פלוני נ. שר הבריאותפסק-דין
  • בג"ץ 2649/09האגודה לזכויות האזרח בישראל נ. שר הבריאותהחלטה
  • בג"ץ 2649/09האגודה לזכויות האזרח בישראל נ. שר הבריאותהחלטה

הלכות

  1. 1כאשר ועדה בינמשרדית שהוקמה ליתן מענה לנושא בעל היבט של דחיפות אינה מטפלת בו בסדר עדיפויות ראוי ודיוניה צפויים להתמשך זמן בלתי סביר, יש לדרוש התקדמות מהירה בעבודתה.
  2. 2בהעדר בדיקה ממושכת של הוועדה ובהתחשב בהסדר חלופי הקיים בחוק, לא יש מקום ליתן צו על תנאי בשלב זה בעתירה בנושא עובדים סיעודיים.